Gibraltar Demographics View live population, charts & trends: Population of Gibraltar
The median age in Gibraltar is 38,8 years (2026).
Сумарний коефіцієнт народжуваності (СКН) 2,1 являє собою рівень простого відтворення: середня кількість дітей на одну жінку, необхідна для того, щоб кожне покоління точно замістило себе без потреби в міжнародній імміграції. Значення нижче 2,1 призведе до скорочення корінного населення
Дивіться також: Країни світу за очікуваною тривалістю життя
Currently, 87,1% of the population of Gibraltar is urban (35 588 people in 2026)
The 2026 population density in Gibraltar is 4 087 people per Km2 (10 585 people per mi2), calculated on a total land area of 10 Km2 (4 sq. miles).
(включаючи райони, округи, міські агломерації тощо)
| Ранг | Міська агломерація | Оцінка чисельності населення (2025) |
|---|---|---|
| 1 | Gibraltar | 88 915 |
Статево-вікова піраміда (також відома як "віково-статева піраміда") — це графічне зображення розподілу населення за віком і статтю.
Типи:
Етапи:

Існує три типи коефіцієнта демографічного навантаження: дітьми, особами похилого віку та загальний. Усі три коефіцієнти зазвичай множать на 100.
Коефіцієнт навантаження дітьми
Визначення: населення віком 0-15 років, поділене на населення віком 16-64 роки.
Формула: ([Населення віком 0-15 років] ÷ [Населення віком 16-64 роки]) × 100
Коефіцієнт навантаження особами похилого віку
Визначення: населення віком 65+ років, поділене на населення віком 16-64 роки.
Формула: ([Населення віком 65+ років] ÷ [Населення віком 16-64 роки]) × 100
Загальний коефіцієнт демографічного навантаження
Визначення: сума коефіцієнтів навантаження дітьми та особами похилого віку.
Формула: (([Населення віком 0-15 років] + [Населення віком 65+ років]) ÷ [Населення віком 16-64 роки]) × 100
ПРИМІТКА: Коефіцієнт демографічного навантаження не враховує рівень участі в робочій силі за віковими групами. Частина населення, що вважається "працездатною", може бути безробітною або не входити до складу робочої сили, тоді як частина "утриманського" населення може бути працевлаштованою і не обов'язково економічно залежною.